Ankündigung win² 2018: Kluge Köpfe planen unsere smarte Zukunft „Towards a smart tomorrow": Smarte Visionäre können sich bis 22. April für die win² Zukunftskonferenz bewerben.
Analyse Jobs über Kontakte: Du, ich kenn’ da jemanden Früher wurde gelästert: Der hat den Job nur bekommen, weil er wen kennt.“ Heute ist es das Normalste der Welt.
Karriere Ständig für den Chef erreichbar? Die Mehrheit der Mitarbeiter nimmt Anrufe von Vorgesetzten auch in der Freizeit entgegen – obwohl sie das nicht müsste.
Gewagt gefragt Gewagt gefragt: Friseurin Gerti Mayer gibt ehrliche Antworten "Ich verschneide mich nie" - Friseurin Gerti Mayer gibt ehrliche Antworten zu ihrem Beruf.
Karriere Erfahrungen sammeln: Abenteuer Auslands-Job 30 Prozent der jungen Jobsuchenden zieht es beruflich ins Ausland. Geschichten von Hoffnung und Herausforderungen.
Karriere Die Österreicher sind Eineinhalb-Verdiener Papa in Vollzeit, Mama in Teilzeit: So teilen Eltern ihre Jobs meistens auf. Das soll sich ändern. Wie das gelingen kann.
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Karriere Lebensphasen: Fünf Mal neu beginnen Ausbildung, Berufsleben, Pension – so ist das Leben strukturiert. Da jeder Zweite 100 wird, brauche es neue Lebensphasen.
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Karriere Karriere-Ratgeber: Nutzlos, aber nett In den Buchhandlungen stapelt sich Literatur für den beruflichen Erfolg. Was sie verspricht und (nicht) halten kann.
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Karriere Birgit Feldhusen: „Alphatiere sind kontraproduktiv“ Birgit Feldhusen forscht und lehrt zu Organisationen und kollektiver Intelligenz. Sie sagt: „Sie können Intelligenzbestien an einen Tisch setzen und trotzdem ein dummes Team haben.“ Und erklärt, warum das so ist.
Karriere KURIER HR-Lounge: Zu Gast bei Thales Die KURIER HR-Lounge fand diese Woche bei Thales in Wien statt. Mit namhaften Personalchef und Initiator Sepp Buttinger (im Bild li.)
Karriere Schlaf besser Unser Körper will mit dem aufgehenden Mond ruhen und mit der aufgehenden Sonne wach werden. Nachtarbeit, Jetlags und Handys bringen unseren Ruhe-Rhythmus aber immer mehr durcheinander. Wie wir es schaffen, wieder gut zu schlafen.
Interview "Alexander wird anders wahrgenommen als Kevin" Unbewusste Vorurteile sind die größte Barriere für Diversity in Unternehmen. Manfred Wondrak, Geschäftsführer der factor-D Diversity Consulting, über weit verbreitete Stereotype bezüglich Körpergewicht, Vornamen und Gender.
Arbeiten im Alter Mit 67 Jahren: Noch ist nicht Schluss Endlich in der Pension, endlich Ruhe? Nicht für jeden. Immer mehr Menschen arbeiten auch nach der aktiven Zeit weiter. Viele wollen es, weil ihnen der Job Spaß macht. Andere müssen, weil das Geld knapp ist.