Pflege: So arbeiten die stillen Helferinnen

Verabschieden tut weh

Martha Kremer in Stockerau hat im Vorjahr ihren geliebten Mann verloren. Auch mit dem Gehen hat die sympathische ältere Dame ihre Probleme. Sie ist daher auf die Hilfe der immer positiven 24-Stunden-Betreuerin aus Trnava schon beim Aufstehen angewiesen. Von früh bis spät. Daher lässt sie auch nichts über ihre liebe Marcela kommen: "Sie ist für mich eine echte Entlastung."

Ebenso angetan zeigt sich Herta Waas in ihrer Wohnung in Hernals. Die 93-jährige Wienerin ist geistig rege, nur die Beine tun nicht mehr so, wie sie das gerne möchte. Sie lächelt, dann sagt sie auf die Frage, ob sie denn mit ihrer Vlasta zufrieden ist, klipp und klar: "Die ist echt super."

Die beiden Frauen sind für die Agentur Gutbetreut.at von Margit Hermentin mit Sitz in Korneuburg im Einsatz. Die Absolventin der WU Wien und langjährig erfolgreiche Bankerin hat ihre Firma vor bald zehn Jahren gegründet, nachdem sie selbst ihre geliebte Großmutter, "ei der ich als Kind aufgewachsen bin", gut betreut hatte.

Heute gibt ihre Agentur 500 Menschen Arbeit, die große Mehrheit sind Frauen aus der Slowakei. Mit deren Hilfe kann Margit Hermentin knapp 250 Haushalten rund um die Uhr Betreuung bieten.

Aufgrund der geltenden Gesetze werden auch ihre 500 Betreuer weder von der Wirtschaftskammer noch von der Gewerkschaft – um beim Motto der Agentur zu bleiben– gut betreut. Das gibt auch die Agenturchefin Hermentin zu bedenken. Sie selbst legt Wert "auf faire und möglichst transparente Verträge" (siehe dazu Tipps weiter unten).

Zurück nach Stockerau, wo Martha Kremer um acht Uhr aufstehen möchte, und nach Hernals, wo Herta Waas rund eine Stunde früher ihre Morgentoilette und dann das Frühstück mit fremder Hilfe gerne in Angriff nimmt.

In guter Gesellschaft

Die Betreuerinnen helfen den betagten Damen jedoch nicht nur bei allen Verrichtungen des häuslichen Alltags, sie leisten auch Gesellschaft und erweitern mit Rollator oder Rollstuhl den Aktionsradius der Hilfebedürftigen je nach deren Verfassung. Nächtens sind sie immer in Rufweite. Nur in ihrer zweistündigen Pause am Nachmittag, die im Vertrag verankert ist, dürfen sie tun und lassen, was sie möchten. Ein ausgleichendes Ventil, das ihre Agentur mit Bedacht eingebaut hat und dankbar angenommen wird.

Vlasta Marisova, stolze Mutter von zwei inzwischen studierten Söhnen, erklärt nach dem unfreiwilligen Berufswechsel zufrieden: "Ich arbeite gerne mit Menschen, habe auch meine Schwiegermutter gepflegt." Ihr lieber Mann hat in der Zwischenzeit als Lehrer in einer Fahrschule auch wieder Arbeit, die ihm viel Freude bereitet und auch ein gutes Einkommen, wobei die Entlohnung im westlich gelegenen Nachbarland immer noch eine bessere ist.

Auf Wiedersehen

Auch Marcela Körösiova kann gut mit älteren Menschen. Sie lacht gerne, sie ist immer am Tun, kann auch gut von den eigenen Sorgen ablenken. Was sie inzwischen beruhigt: Ihre jüngere Tochter hat das Leben zwischen ständigem Abschied und Wiedersehen akzeptieren gelernt. Sie ist nicht mehr fünf, sondern 13. Mehr belastet die Betreuerin heute der gesundheitliche Zustand ihrer eigenen Eltern.

Was wenn die beiden auch einmal 24-Stunden-Betreuung benötigen? Muss sich die Absolventin einer landwirtschaftlichen Schule dann irgendwie zweiteilen?

Noch gilt es aber, andere Aufgaben zu erledigen. Zum Beispiel zu kochen. Beide Mütter werden von ihren Arbeitgeberinnen für ihre Kochkünste in den höchsten Tönen gelobt. Und in Kürze, am Dienstag beziehungsweise Donnerstag, werden beide wieder einmal abgelöst.