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03.10.2018

Spannende Jobs bei Österreichs erfolgreichstem Onlinemedium

Wir sind innovativ, erfolgreich und wachsen. Deshalb suchen wir für neue Produkte und Online-Angebote die besten Köpfe.

Wir wollen für unser Team ambitionierte Mitarbeiter finden, die mit einem hohen Online-Verständnis Ihre Kompetenz bei uns einbringen und die Unternehmensentwicklung mitgestalten wollen. 

Nachstehend unsere aktuellen Job-Angebote:­

Redakteure

Wir suchen Redakteure für unterschiedliche Themenbereiche.

Aufgaben: Erstellung medienadäquater, redaktioneller Online-Inhalte (Texte, Bilder, Slideshows, Video) unter Berücksichtigung von Relevanz, Aktualität und Exklusivität. Selbständige Recherche und Interviewführung. Verwertung von Agenturinhalten. Optimierung und Weiterentwicklung des verantworteten Themenbereichs.

Knowhow und Erfahrung: Sehr guter Schreibstil. Ausgezeichnete SEO/SEM Kenntnisse und routinierte Nutzung von Social Media (Facebook, Instagram, Twitter, etc). Versierter Umgang mit Bildbearbeitungs- (Photoshop) und Bild-Datenbank-Programmen (APA, Reuters, Getty etc.), CMS-Systemen, Webanalyse-Tools, Erfahrungen mit A/B Testings. Basiskenntnisse in Videoverarbeitung von Vorteil. Medienspezifische Ausbildung (FH, Uni) oder mindestens zwei Jahre praktische Erfahrung im Onlinebereich. Ausgeprägtes Interesse für den verantworteten Themenbereich. Gut vernetzt.

Themenbereiche:

  • Kochen, Essen, Genuss, Foodtrends, Lokale, Kulinarik-Szene.
  • Aktuelles für Millenials von Politik bis Lifestyle.
  • Fitness, Outdoor, Events, Reise für Millenials.
  • Freizeit, Mode, Beauty, Shopping, Events, Gesellschaft.
  • Familie, Erziehung, Kinder, Ausbildung.

Content Marketing Specialist

Aufgaben: Konzeption, Planung, multimediale Umsetzung von Content Marketing Kampagnen, Team-Koordination.

Knowhow und Erfahrung: journalistisches Können, fesselndes und stilsicheres Texten. Bildbearbeitung- und Videoschnitt-Kenntnisse. Vorteilhaft sind Stilsicherheit im Webdesign (UI/UX), idealerweise auch HTML/CSS/JS Knowhow. 

Software-Developer

Aufgaben: Planung, Konzeption und Aufbau von Software-Systemen, die Mitarbeit am gesamten Software-Entwicklungsprozess und der laufenden Optimierung unserer bestehenden Online-Portale.

Knowhow und Erfahrung: solide Kenntnisse und praktischer Erfahrung in der Webentwicklung (PHP OOP, Angular, HTML5, AMP, Javascript) und Datenbankdesign (MySQL). Idealerweise entsprechende Berufsausbildung (Universität, FH, HTL).

Kreative

Aufgaben: tolle Webseiten ebenso zu gestalten wie Werbemittel, Präsentationen und Folder. Screen Designs, visuelle Umsetzung von mobilen und Desktop UIs, konsequente optische Weiterentwicklung unserer Portale und Apps, Cross Browser Optimierungen. 

Knowhow und Erfahrung: abgeschlossene Ausbildung in Medien- oder Kommunikationsdesign, Adobe Stack, HTML5, CSS3, Grundkenntnisse in Javascript und PHP wünschenswert, einige Jahre praktische Erfahrung. 

Marketing & Cooperations Manager

Aufgaben: Kunden mit Ideen und Konzepten begeistern, Kampagnen planen und die entsprechenden Teams für die Umsetzung einbinden. 

Knowhow und Erfahrung: mehrjährige Berufserfahrung in der Medienbranche (Verlage, Agenturen, Marketingleitung) und Know-how in Online- und Socialmedia-Marketing sind Grundvoraussetzungen. 

Social Media Manager

Aufgaben: Entwicklung innovative Online-Marketing-Strategie, Auswahl und Aufbereitung von Inhalten und deren Distribution, „Growth Hacking“. Planung und Umsetzung von Socialmedia Aktivitäten für Kunden. Analyse, KPI-Monitoring und Optimierung von Digital Marketing Aktivitäten.

Knowhow und Erfahrung: abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Online Marketing, zumindest 3-jährige Berufserfahrung. SEO/SEM, Socialmedia Marketing, Kenntnisse von Kampagnen-Planungs- und Analysetools (Google Analytics, u.ä.). Start-up Erfahrung ist von Vorteil.

Big Data Analyst

Aufgaben: Erstellung von Datenmanagement-Konzepten, Aggregation, Strukturierung, Interpretation und Präsentation großer Datenmengen. Optimierung der Datenqualität, Unterstützung bei Strategie-Entwicklungen, Auswahl und Implementation entsprechender Software.

Knowhow und Erfahrung: einschlägige Ausbildung (Uni, FH) im Bereich Wirtschaftsinformatik, Statistik, Mathematik, praktischer Erfahrung im „Digital Business“.

Projekt-Manager / Projekt-Owner

Aufgaben: Strukturierung und Umsetzung sowie nachfolgende Betreuung von gemeinsam definierten Projekten. Planung, Termin- und Qualitätsmanagement, Koordination verschiedener Stakeholder, Mitarbeiterführung, Controlling und Dokumentation. 

Knowhow und Erfahrung: einige Jahre praktischer Erfahrung bei der Planung und Umsetzung von Online- bzw. Softwareentwicklungsprojekten. 

Administration und Team-Assistenz

Aufgaben: Organisatorische und administrative Unterstützung des Geschäftsführers,eigenverantwortliches und selbstständiges Office-Management, Reise- und Terminkoordination, Abrechnungen, Belegkontrolle, Vor- und Nachbereitung von Meetings sowie Protokollführung.

Knowhow und Erfahrung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufs­er­fahrung im Assistenzbereich, versierter Umgang mit den üblichen MS-Office-Programmen.

In Ergänzung zu den angeführten Aufgaben und fachlichen Kompetenzen, setzen wir jedenfalls perfekte Deutschkenntnisse und ausgezeichnete Englischkenntnisse ebenso voraus, wie alles, was sonst in einem modernen, erfolgsorientierten Unternehmen, erforderlich ist: Teamplayer, kommunikationsfreudig, selbstständig, genau, zielstrebig, strukturiert und gut organisiert, qualitätsbewusst, mehrjährige Berufserfahrung in Internetunternehmen, in der Medienbranche oder bei Startups.

Wir haben flache Hierarchien, Spaß bei der Arbeit und am Erfolg, schätzen den permanenten Austausch zwischen allen Teams und fördern die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter.

Wir verfügen über schöne Büros in unmittelbarer Nähe zu den Öffis und bieten zahlreiche Mitarbeiter-Benefits vom gratis Kaffee, vergünstigten Mittagsmenüs bis hin zu Gesundheitsservices.

Bei konkretem Interesse an eine der Positionen schreibt uns bitte ein Email. Wir wollen wissen, was Euch motiviert, wo ihr Euch hin entwickeln wollt, welche Ausbildung ihr gemacht habt und welche beruflichen Herausforderungen ihr schon bewältigt habt. Stichworte und CV bitte an jobs@telekurier.at senden.